그는 논란이 된 경력직 채용 연봉에 대해 "몇 시간 전 저는 인스타그램 스토리에 무경력 학력무관 비전공자 신입의 연봉으로 잘못 기재된 CS 경력자 채용 공고를 올렸다. 이 공고는 기재 실수를 확인한 즉시 수정됐다. 해당 내용을 거듭 살피지 못한 제 불찰에 사과드린다"고 해명했다.
이어 "경력직의 경우 반드시 직전 연봉을 기반으로 협상을 진행하고 있다. 무경력 학력무관 비전공자 신입 지원자분들은 초봉을 최저시급을 기본으로 하되, 1년 주기로 연봉 협상이 이뤄지고 있다"고 설명했다.
강민경은 "아직 성장하고 있는 브랜드로서 신입 지원자분들께 더 많은 연봉을 협의하지 못하는 것에 대해 더욱 노력하겠다는 말 밖에는 드릴 말씀이 없다. 마음이 무겁다"고 심경을 전했다.
그러면서 강민경은 회사의 복지를 열거했다. 4대 보험 및 법적 수당, 3년 근속시 1개월 유급 안식월 휴가 사용, 필요시 유연근무제, 연월차 사용 및 필요 물품 지원, 식대 및 간식 제공, 자사 브랜드 제품 제공, 직원가 혜택 제공, 명절과 생일에 상품권 제공 등이었다.
앞서 강민경이 런칭한 브랜드에서는 경력직 채용 공고를 올렸다. 많은 요구사항에 비해 연봉은 2500만 원이었다.
강민경은 65억 원을 주고 건물을 매입해 사옥을 지어 건물주로 등극해 화제를 모았다. 이외에도 강민경이 과거 집들이 영상에서 자신의 집 가스레인지가 2700만 원이라고 소개한 사실이 재조명되며 부정적 여론이 일었다.
주성연 기자 joofeel@ilyo.co.kr
