에너지 공기업 대졸신입 평균 연봉 3220만 원

[일요신문] '신의 직장'으로 불리는 에너지 공기업들의 올해 대졸 신입사원 평균 연봉이 3220만 원으로 나타났다.

22일 국회 산업통상자원위원회 김한표 의원(새누리당)이 산업통상자원부로부터 제출받은 국정감사 자료에 따르면, 산업부 산하 41개 공기업·준정부기관·기타 공공기관의 2011~2013년 대졸 신입사원 평균 연봉은 평균 3005만7000원으로 집계됐다. 이 가운데 한국수력원자력(한수원), 5대 발전 자회사, 가스공사, 지역난방공사, 석탄공사, 광물자원공사 등 에너지 공기업의 올해 대졸 신입사원 평균 연봉은 3220만 원이었다.

2012~2013년 기준으로 대졸 초임 연봉이 3200만 원을 넘는 기관은 가스공사(3230만 원), 한수원(3294만 원), 남동발전(3264만 원), 서부발전(3235만 원), 중부발전(3207만 원), 무역보험공사(3648만 원), 전력거래소(3492만 원), 석유관리원(3430만 원), 에너지기술평가원(3858만 원), 산업단지공단(3302만 원), 산업기술진흥원(3431만 원), 산업기술평가관리원(3282만 원), 세라믹기술원(3349만 원), 강원랜드(3514만 원), 표준협회(3472만 원) 등 15 곳이다.

다만 한국전력(2882만 원), 석유공사(2630만 원), 코트라(2772만 원)는 취업 선호도와는 달리 신입 연봉이 3000만 원을 하회했다.

올해 대졸 신입사원 초임이 가장 높은 곳은 만성 적자에 시달리는 대한석탄공사(4833만 원)였으나, 이는 학력과 상관없이 모두 갱내근로 직원을 뽑아 위험수당이 높아 평균 연봉이 월등히 높게 책정됐다.

또한 이들 41개 기관의 고졸 초임 평균 연봉(2011~2013년)은 2558만 원으로 대졸 임금의 약 85% 수준이었다. 고졸자와 대졸자 임금 격차는 과거에 비해 많이 좁혀졌으나 일부 기관에서는 여전히 20% 가까운 차이를 보인 것으로 나타났다.

또 산업부 산하 공공기관들은 올해 채용 예정자를 포함해 최근 3년간 8234 명의 대졸자를 채용했거나 채용 예정인 반면 같은 기간 고졸자 채용은 2032 명으로 4분의 1에도 미치지 못했다. 고졸자 비중은 전체 신입사원의 19.7%였다.

김한표 의원은 “신의 직장이라는 공기업에서 대졸자를 우선 채용하는 경향은 여전히 잘 개선되지 않고 있다”며 “대졸자와 고졸자의 임금 격차를 해소하는 노력도 병행해야 할 것”이라고 말했다.

이연호 기자 [e-mail]