부산광역시교육청(교육감 김석준)은 오는 7월 16일 오후 2시 해운대구 벡스코에서 학생과 학부모 등이 참석한 가운데‘새로운 미래, 내 꿈의 여정’이라는 슬로건으로‘2021 대입상담캠프’개막식을 갖고 17일까지 이틀간 행사에 들어간다.
이 캠프는 학생, 학부모, 시민들에게 대학별, 전형별 생생한 대입정보와 맞춤형 1대1 대입상담 기회를 제공하기 위해 열린다.
이번에 여는 대입상담캠프는 4개의 주제관 아래 62개 부스, 대면상담창구 40개, 설명회관 6개를 운영한다. 또한 부산지역대학, 서울주요대학, 이공계특성화대학 등 63개 전국 주요대학이 참여한다. 이에 따라 학생과 학부모들은 풍성한 대입정보와 상세한 대입상담을 제공받을 수 있다.
이 가운데 4개 주제관은 2022 수시모집을 눈앞에 두고 실질적인 대입정보 안내와 맞춤형 대입상담을 위해 마련됐다.
주제관은 △62개 전국주요대학 입학처 관계자가 직접 수시모집전형을 안내하는 대학정보관 △부산진학지원단 상담교사단이 2022학년도 수시전형대비 대면상담을 하는 대면상담관 △45개 대학의 입시설명회가 진행되는 대입설명회관 △교사대상 학생부종합전형 관련 특강을 운영하는 학생부종합관 등이다.
대면상담관 참가자는 학교생활기록부, 모의평가 또는 전국학력평가 성적표, 자기소개서 작성 초안 등을 지참하면 보다 구체적이고 효율적인 상담을 받을 수 있다.
이번 대입상담캠프는 코로나19 방역지침 준수를 위해 전면 사전예약제로 운영된다. 대학별 참여현황, 세부계획, 사전신청 방법 등은 6월 22일부터 부산진로진학지원센터 홈페이지에서 확인할 수 있다.
류성욱 부산미래교육원장은 “이번 대입상담캠프는 학생과 학부모들에게 맞춤형 대입정보와 수시상담을 종합적으로 제공하기 위해 열린다”며 “학생과 학부모들에게는 생생한 대입정보를 한자리에서 손쉽게 얻을 수 있고, 대학입학처 관계자로부터 생생한 정보를 직접 들어 수 있는 소중한 시간이 될 것이다”고 말했다.
#중도·중복장애학생 대상 의료적지원 시범사업 펼쳐
부산광역시교육청(교육감 김석준)은 중도·중복장애학생이 배치된 특수학교 2개교(부산혜남학교, 부산한솔학교)를 중심으로 ‘중도·중복장애학생 대상 의료적지원 시범사업’을 펼친다고 21일 밝혔다.
이 사업은 학교와 지역 의료기관 간 업무협약을 통해 의료적 지원이 필요한 학생이 학교 일과시간 동안 경관영양 공급과 가래흡인 처치 등을 받을 수 있도록 의료기관에서 간호사를 파견, 지원하는 것이다.
현재 중도·중복장애학생들이 재학 중인 특수학교의 경우 전문 의료 인력이 갖춰져 있지 않아 의료적 지원이 필요할 경우 학부모가 직접 학교에 와서 의료 지원을 해야 하는 어려움이 있다.
부산시교육청은 부산지역장애인보건의료센터(센터장 이종화)와 협력하여 협약을 체결하는 학교와 병원에 대해 컨설팅을 실시하고, 학부모 및 교사 교육도 실시할 예정이다.
특히 의료적지원 사업에 소요되는 용역비와 운영비 등 경비를 지원한다.
권혁제 시교육청 중등교육과장은 “의료적 지원이 필요한 장애학생들이 학교에서 안전하게 치료를 받을 수 있도록 지역 의료기관과 지속적으로 협력해 나가겠다”고 말했다.
한편, 부산혜남학교(교장 신현순)와 아주재활병원(병원장 곽현)은 6월 23일 오후 2시 남구 부산혜남학교에서 ‘중도·중복장애학생 대상 의료적 지원 협약’을 체결한다. 앞으로 부산한솔학교도 협약을 체결해 중도·중복장애학생들을 지원할 계획이다.
#2021년 상반기 적극행정 우수공무원 선발
부산광역시교육청(교육감 김석준)은 ‘부산광역시교육청 지방공무원 적극행정 운영 조례’에 근거해 ‘2021년 상반기 적극행정 우수공무원’을 선발한다고 21일 밝혔다.
이번 선발할 우수공무원은 교육전문직과 교원, 지방공무원, 교육공무직 등을 대상으로 각 1~2명이다.
선발 대상은 ▲적극적인 업무추진으로 성과를 창출한 자 ▲창의적·도전적으로 정책을 추진하고 성과달성을 위해 노력한 자 ▲적극적인 업무태도로 소속 교직원에게 귀감이 되는 자 등이다.
부산시교육청은 오는 7월 16일까지 소속 기관 및 학교로부터 추천받고, 시교육청 홈페이지 ‘참여마당-적극행정-적극행정 우수공무원 국민추천’코너를 통해 학생과 학부모, 시민 등의 추천도 받는다.
우수공무원은‘적극행정위원회’심의·의결을 통해 최종 선발하며 인사상 인센티브를 부여한다.
특히 올해부터는 기존의 인센티브(특별승급, 성과상여금 최고등급, 교육훈련 우선 선발 등) 뿐만 아니라 특별승진으로 확대하여 소속 교직원들의 적극행정을 독려할 예정이다.
이일권 시교육청 감사관은 “적극행정이 교육청 조직문화로 정착되어 교육청의 비전인 ‘미래를 함께 여는 부산교육’을 실현하는 밑거름이 되도록 하겠다”며 “소속 교직원들의 적극적인 참여를 당부한다”고 말했다.
이혜림 부산/경남 기자 ilyo33@ilyo.co.kr
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