울산항만공사, 청원경찰·무기계약직 공채

[일요신문] 울산항만공사(UPA, 사장 강종열)은 청원경찰과 무기계약직 직원을 직무능력 중심으로 공개모집 한다고 13일 밝혔다.
 
공사의 이번 채용규모는 청원경찰 6명, 무기계약직 1명 총 7명으로 채용공고문에 제시된 직무설명서의 직무수행에 필요한 직무수행 능력위주 선발 기준을 설계해 서류전형(1차) - 직무종합인적성검사_필기/체력검정_실기(2차) - 면접(3차)의 3단계 전형으로 진행한다.
 
최종합격자는 3개월 수습기간을 거쳐 정년이 보장되는 정규직으로 임용된다.
 
이번에 모집하는 청원경찰은 학력․경력 등 제한은 없으며 울산항의 항만보안 구역 내 인원, 차량, 화물의 검문검색과 침입자 또는 밀입국자에 대한 현장 초동조치, 항만 내 질서유지, 안전사고 예방순찰 등 항만보안경비 업무를 주로 맡게 된다.
 
무기계약직은 울산지역 거주자에 한해 지원이, 가능하며 차량운행관리 및 임원 수행비서 역할을 담당하게 된다.
 
채용에 관한 응시자격 및 지원방법 등 세부사항은 울산항만공사 홈페이지 또는 On-line 채용 전용홈페이지에 접속해 확인 할 수 있으며, 이달 28일까지 채용전용 홈페이지에서 온라인으로 지원이 가능하다.
 
울산항만공사는 올해부터는 과거의 학력, 학점, 토익 등 스펙위주가 아닌 해당분야 직무수행에 초점을 맞춘 NCS 기반의 직무능력 중심 채용 전형기준을 마련해 모든 전형을 진행하기에 직무설명서를 반드시 확인 후 지원할 것을 당부했다.
 
강성태 기자 [e-mail]