삼성중공업은 마스터플랜 수립에 앞서 전 작업장 추가 특별 안전진단, 크레인 사고 재발방지와 작업장 위험요소 제거를 위한 자체 TF 활동, 고객사 VOC 청취 및 글로벌 선진사 벤치마킹 등을 실시했다.
마스터플랜은 안전관리 조직을 확대∙강화하기 위한 조직개편, 안전 최우선 경영을 위한 신 안전문화 조성, 크레인 충돌사고 예방대책, 정기 안전점검, 국제 기준 적용 등을 통한 잠재 위험요소 발굴 및 제거방안 등으로 구성되어 있다.
최우선 경영을 실천하기 위해 ‘안전경영위원회’를 신설해 안전관리 조직을 ‘안전경영본부’로 격상하여 권한을 강화하고, 글로벌 안전관리 전문가를 안전경영본부장으로 영입하기 위한 절차를 진행하고 있다.
임원∙팀장을 대상으로 안전리더십 코칭 및 워크샵을 실시하여 리더들의 안전중심 의사결정 마인드를 제고하고, 작업장 안전을 확보하기 위해 반드시 준수해야 할 ‘12대 안전수칙’ 위반에 대해서는 무관용 원칙을 엄격히 적용하는 등 안전 책임관리도 강화할 예정이다.
현재 진행 중인 글로벌 환경안전보건분야 전문기관의 컨설팅을 통해 삼성중공업 고유의 ‘신안전문화’를 2018년까지 구축할 계획이다.
특히, 크레인 충돌사고 재발을 막기 위해 새로운 개념의 위치∙형상 기반의 충돌방지 시스템을 개발하여 2018년까지 단계별로 적용할 계획이며, 운전수/신호수 등 운영자의 교육주기도 단축한다.
뿐만 아니라, 자체 TF 활동을 통해 고위험 요소를 추가로 발굴해 선제적 사고예방 조치를 진행하고, KSSS(Korean Shipyard Safety Standardization, 한국조선소안전표준화)를 조기 적용해 노동부 인증 전문기관의 안전점검을 매년 정기적으로 실시함으로써 잠재된 위험요소를 지속 발굴하고 제거해 나갈 계획이다.
삼성중공업 관계자는 “사고 원인에 대한 철저한 분석과 반성, 자체 TF 활동, 외부 전문가들의 조언과 벤치마킹 결과 등을 바탕으로 ‘18년까지 안전한 작업장을 구현하기 위한 마스터플랜을 수립했다”면서 “안전이 경영의 제 1원칙이라는 철저한 안전 의식을 바탕으로 마스터플랜을 적극 실천해 나갈 것”이라고 말했다.
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